为提升员工求职应试与临场应变能力，助力备战石化企业招聘，yl8858永利集团2023级辅导员白婷在二号员工公寓楼一层面试间多次组织开展专场模拟面试指导活动。
模拟面试参照行业企业招聘流程，设置自我介绍、结构化问答等环节，还原真实面试场景，结合员工简历、学业竞赛经历，围绕岗位认知、职业规划等内容提问，面试后逐一开展点评，指出仪态、答题逻辑、亮点展示等方面问题，引导员工补齐短板。
多轮实战演练有效缓解员工面试焦虑，理清答题思路。后续年级将持续开展常态化面试训练，做实就业帮扶，稳步提升员工求职竞争力。
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